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Mercoledì 08 Febbraio 2012 18:05 |

In queste giornate di emergenza alcuni colleghi mi chiedono se dovranno essere recuperate le giornate di chiusura delle scuole per neve.
L'Ufficio Scolastico Regionale per l'Emilia Romagna chiarisce il quesito con un'apposita circolare datata 6 febbraio 2012.
La chiusura delle scuole a causa del maltempo non inciderà sulla validità dell’anno scolastico, pertanto le giornate di chiusura delle scuole per neve non vanno recuperate.
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Sabato 10 Dicembre 2011 16:40 |

Il sito web del Corriere della Sera ha pubblicato un calcolatore elaborato da Progetica per scoprire quando andremo in pensione, alla luce delle modifiche introdotte dalla recente manovra finanziaria.
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Giovedì 01 Dicembre 2011 15:03 |

Con l'approssimarsi dell'inverno crescono i congedi per malattia nelle scuole e si pone il solito, annoso dilemma legato alla sostituzione dei colleghi assenti.
Ricerche affannose di docenti con qualche briciolo di compresenza e "transumanze" di gruppi di alunni nelle varie classi, sono le uniche strategie adottabili da chi deve coordinare il funzionamento dell'attività didattica nelle scuole, gestendo situazioni di assoluta emergenza.
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Lunedì 07 Novembre 2011 22:03 |

Quali sono le funzioni del coordinatore e del segretario nel Consiglio di Classe?
Chi deve ricoprire questi incarichi?
Per dare risposta a queste domande ecco una preziosa guida pubblicata nel portale OrizzonteScuola.
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Mercoledì 19 Ottobre 2011 23:00 |

Ho letto un interessante articolo apparso su Dirittoscolastico.it relativo ad una pronucia della Suprema Corte in merito all’assegnazione delle funzioni strumentali.
Viene ribadito che il Collegio docenti non può assegnarle con votazione segreta e che, in caso di più concorrenti, la scelta deve essere supportata da idonea motivazione, in virtù del principio di correttezza e buona fede.
In mancanza, il docente estromesso può ricorrere alla magistratura “senza che su di esso gravi anche l’onere di provare che le determinazioni dell’amministrazione, ove fossero state rispettose di tali regole procedimentali, sarebbero state a lui favorevoli” (Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, 15 luglio 2011, n. 15618).
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